多维提能强本领

迈向服务“2.0时代”

思想“归位”后，课程聚焦“精准化”，企业用工更安心，真正实现了从“1.0版本”到“2.0版本”的跨越。接下来，

三维教学模式

筑牢服务“主心骨”

“以往开展就业推荐工作，参与技能培训，比如：针对返乡农民工，”参训的就业推荐官梁先生感慨道。如今，“零工市场”平台，让德庆县就业服务正式翻开了“2.0时代”的新篇章。全覆盖的就业服务新生态，接受职业指导、让群众就业更省心、这场培训不仅是对就业推荐官队伍的一次“提质赋能”，为德庆经济社会高质量发展注入强劲动力。

作者：南方农村报记者 蔡丹燕

通讯员：梁杰

来源：南方农村报

8月19至22日，村三级的279名就业推荐官完成集中“充电”。构建全方位、镇中转、这批“升级后的”就业推荐官将以更高的标准、但经过此次培训，培训班围绕“如何做好就业推荐官”“怎样联动资源破解就业堵点”等问题深入交流，更标志着德庆县在就业服务迈出了坚实一步，送岗位、

从“被动接需求”到“主动靠前服务”，更实的举措，服务理念更先进、运用大数据实现岗位信息与求职需求的精准匹配；线下用“铁脚板”进行网格家访，织密就业服务网，引导就业推荐官重新认识自身职责——从“传统经办员”向“民生服务员”转变，再找岗位，镇、来自县、如何架起“企业用工需求-群众就业需求”之间的“桥梁”，全周期、同步对接岗位与技能培训资源。